7. Analysrapport för lönekartläggning - Innehåll 2025

Från och med 1 januari 2017 ska alla arbetsgivare göra en lönekartläggning för att upptäcka osakliga löneskillnader mellan män och kvinnor. Dessutom ska en handlingsplan tas fram för alla arbetsgivare med fler än 10 anställda.

Dokumenten i mappen "Lönekartläggning" är numrerade i den ordning de är avsedda att användas och går steg för steg genom hela processen.